Версия для слабовидящих
Горводоканал
ООО «ГОРВОДОКАНАЛ»
Директор предприятия: Шекета Александр Николаевич
Главный инженер предприятия: Зубкова Мария Александровна
Заместитель директора по общим вопросам: Куцеволов Вячеслав Иванович
Главный энергетик Лаврентьев Сергей Геннадьевич
Полный почтовый адрес: 628485 Тюменская область, г.Когалым,
ул. Дружбы Народов, дом 41. Тел./факс: (34667) пр. 2-52-35
Главный инженер предприятия: Зубкова Мария Александровна
Заместитель директора по общим вопросам: Куцеволов Вячеслав Иванович
Главный энергетик Лаврентьев Сергей Геннадьевич
Полный почтовый адрес: 628485 Тюменская область, г.Когалым,
ул. Дружбы Народов, дом 41. Тел./факс: (34667) пр. 2-52-35
Наш официальный сайт www.vdk-kogalym.ru
Е-маil voda@kogalym.ru
Биография предприятия - это биография города. В 1983 году были пробурены первые пять скважин городского водозабора. 1 июня 1987 года приказом генерального директора ТПП «Когалымнефтегаз» Алекперовым В.Ю.(ныне президент нефтяной компании «ЛУКОЙЛ») было образовано в структуре ТПП «Когалымнефтегаз» самостоятельное управление водоснабжения и канализации. Первым руководителем УВиК был назначен Бердышев Валерий Алексеевич. В июне 1992 года УВиК преобразован в Муниципальное предприятие «Управление водоснабжения и канализации» производственного объединения «Горкомхоз». С июля 2003 года предприятие переименовано в «Когалымское городское муниципальное унитарное предприятие «Водоканал».
На сегодняшний день предприятие имеет в своём составе 10 цехов и осуществляет свою деятельность в следующих направлениях:
1. содержание и эксплуатация в технически исправном состоянии находящихся в его ведении инженерных сетей , водопроводных и канализационных устройств и сооружений оборудования;
2. обеспечение бесперебойного водоснабжения и водоотведения всех потребителей;
3. эксплуатация скважин минеральной воды с использованием её для больнеологических нужд;
4. проведение лабораторного контроля качества питьевой воды и сточных вод;
5. контроль за превышением нормативов сброса загрязняющих веществ в систему канализации предприятиями-абонентами;
1. содержание и эксплуатация в технически исправном состоянии находящихся в его ведении инженерных сетей , водопроводных и канализационных устройств и сооружений оборудования;
2. обеспечение бесперебойного водоснабжения и водоотведения всех потребителей;
3. эксплуатация скважин минеральной воды с использованием её для больнеологических нужд;
4. проведение лабораторного контроля качества питьевой воды и сточных вод;
5. контроль за превышением нормативов сброса загрязняющих веществ в систему канализации предприятиями-абонентами;
За годы существования предприятия были поставлены и выполнены большие задачи. Это модернизация артскважин, строительство водоочистных сооружений, реконструкция канализационных насосных станций с установкой современного импортного оборудования, внедрение новых прогрессивных технологий и автоматизация технологических процессов, ввод новых водопроводных и канализационных сетей, строительство кустового склада хлора, реконструкция очистных сооружений канализации.
Водоочистные сооружения и кустовой склад хлора не имеют аналогов не только в Сибири, но и в России. Проведение данных мероприятий позволило решить ряд приоритетных задач: получить воду, соответствующую по всем показателям требованиям СанПиН 2.1.4.1074-01, добиться экономии энергоресурсов; рационально использовать водные ресурсы, исключить вредное воздействие объектов на окружающую природную среду.
Достижение таких результатов стало возможным только благодаря мудрому руководству и самоотверженной работе всего коллектива. Свыше тридцати человек на предприятии отмечены правительственными наградами, медалями, почётными званиями и грамотами всех рангов.
Проводимая в настоящее время реформа жилищно-коммунального комплекса является важнейшим направлением социальной и экономической политики. Важнейшее звено реформирования - снижение издержек на производство услуг. Основным направлением этого процесса является энергоресурсосбережение.
Реализация программы по реконструкции КНС и ВОС с применением нового энергосберегающего
оборудования привела к значительному росту экономии энергоресурсов.
С 2002 года предприятие регулярно участвовало в выставках «Энергосбережение регионов России» в составе делегации ХМАО-Югры, где занимало призовые места.
В 2003 году, участвуя в окружном конкурсе на лучшую организацию предприятий сферы ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях, КГ МУП «Водоканал» награжден Дипломом 1 степени, подписанным губернатором ХМАО-Югра А.В. Филиппенко.
В рамках международной экологической акции «Спасти и сохранить» в июне 2005 года состоялся конкурс на лучшее природоохранное предприятие. В номинации «Экономия энергии и ресурсов» наше предприятие было лучшим.
В 2006-2007 г.г. на объектах предприятия проводится реконструкция системы обеззараживания питьевой воды и сточных вод; внедрение в производство установок ультрафиолетового обеззараживания воды (УФО). Принцип дезинфекции воды с помощью УФО основан на физических методах очистки, без применения химических реагентов. УФ-установки обеспечивают экологическую безопасность - в воде не образуются вещества, вредные для здоровья человека; эпидемиологическую безопасность в отношении грибковых, вирусных и паразитарных заболеваний, передающихся через воду; сохраняется химический состав и вкусовые качества питьевой воды; значительно сокращаются затраты на содержание хлораторных помещений, на приобретение, транспортировку, хранение хлора; с территории предприятия ликвидируются опасные для персонала и окружающей природной среды объекты.
Водоочистные сооружения и кустовой склад хлора не имеют аналогов не только в Сибири, но и в России. Проведение данных мероприятий позволило решить ряд приоритетных задач: получить воду, соответствующую по всем показателям требованиям СанПиН 2.1.4.1074-01, добиться экономии энергоресурсов; рационально использовать водные ресурсы, исключить вредное воздействие объектов на окружающую природную среду.
Достижение таких результатов стало возможным только благодаря мудрому руководству и самоотверженной работе всего коллектива. Свыше тридцати человек на предприятии отмечены правительственными наградами, медалями, почётными званиями и грамотами всех рангов.
Проводимая в настоящее время реформа жилищно-коммунального комплекса является важнейшим направлением социальной и экономической политики. Важнейшее звено реформирования - снижение издержек на производство услуг. Основным направлением этого процесса является энергоресурсосбережение.
Реализация программы по реконструкции КНС и ВОС с применением нового энергосберегающего
оборудования привела к значительному росту экономии энергоресурсов.
С 2002 года предприятие регулярно участвовало в выставках «Энергосбережение регионов России» в составе делегации ХМАО-Югры, где занимало призовые места.
В 2003 году, участвуя в окружном конкурсе на лучшую организацию предприятий сферы ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях, КГ МУП «Водоканал» награжден Дипломом 1 степени, подписанным губернатором ХМАО-Югра А.В. Филиппенко.
В рамках международной экологической акции «Спасти и сохранить» в июне 2005 года состоялся конкурс на лучшее природоохранное предприятие. В номинации «Экономия энергии и ресурсов» наше предприятие было лучшим.
В 2006-2007 г.г. на объектах предприятия проводится реконструкция системы обеззараживания питьевой воды и сточных вод; внедрение в производство установок ультрафиолетового обеззараживания воды (УФО). Принцип дезинфекции воды с помощью УФО основан на физических методах очистки, без применения химических реагентов. УФ-установки обеспечивают экологическую безопасность - в воде не образуются вещества, вредные для здоровья человека; эпидемиологическую безопасность в отношении грибковых, вирусных и паразитарных заболеваний, передающихся через воду; сохраняется химический состав и вкусовые качества питьевой воды; значительно сокращаются затраты на содержание хлораторных помещений, на приобретение, транспортировку, хранение хлора; с территории предприятия ликвидируются опасные для персонала и окружающей природной среды объекты.
В 2006 году предприятие принимало участие в Международной выставке ЭКВАТЭК-2006. На выставке был представлен стенд, отражающий работу предприятия по внедрению инновационных технологий и оборудования. В этом же году предприятие заняло третье место за лучшую организацию работы в области охраны труда в номинации «Без травм и аварий».
В 2007 году КГМУП «Водоканал» названо лучшим природоохранным предприятием Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в номинации «Инновационные технологии».
В 2008 году предприятие стало лауреатом конкурса в номинации «100 лучших организаций России. Экология и экологический менеджмент» и было награждено дипломом и Золотой медалью.
Награды, дипломы, которыми была удостоена организация.
1. Диплом за участие в выставке «Энергосбережение ХМАО» в 2002 году.
2. Диплом Министерства энергетики РФ «Энергосбережение в регионах России» в 2002 году
3. Диплом 1 степени как победителю в окружном конкурсе на лучшую организацию в сфере ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях в 2003 году.
4. Диплом Министерства энергетики РФ за участие в разработке энергосберегающих мероприятий и участие в выставке «Энергосбережение в регионах России» в 2003 году.
5. Благодарственное письмо по итогам Всероссийского конкурса на лучшую организацию сферы ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях в 2004 году.
6. Диплом за участие в VII специализированной выставке Энергосбережение ХМАО-Югра в 2005 году.
7. Диплом победителя конкурса в номинации «Экономия энергии и ресурсов» в 2005 году.
8. Диплом 1 степени в номинации «Лучшие достижения в области энергосбережения» в окружном конкурсе в 2005 году
9. Диплом за участие в выставке Югра Экология -2005г.
10. Диплом 1 степени губернатора ХМАО за достижение экономической эффективности в условиях проведения реформы в ЖКХ в 2005г.
11. Диплом Высшей Степени Федерального агенства по строительству и жилищно-коммунального хозяйства за призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию предприятий ЖКХ в новых экономических условиях в 2005г.
12. Диплом 1 степени губернатора ХМАО за лучшие достижения в области энергосбережения среди организаций ЖКХ ХМАО-Югра в 2006г.
13. Диплом губернатора ХМАО за участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда, занявшие III место в номинации «Без травм и аварий» в 2006г.
Награды, дипломы, которыми была удостоена организация.
1. Диплом за участие в выставке «Энергосбережение ХМАО» в 2002 году.
2. Диплом Министерства энергетики РФ «Энергосбережение в регионах России» в 2002 году
3. Диплом 1 степени как победителю в окружном конкурсе на лучшую организацию в сфере ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях в 2003 году.
4. Диплом Министерства энергетики РФ за участие в разработке энергосберегающих мероприятий и участие в выставке «Энергосбережение в регионах России» в 2003 году.
5. Благодарственное письмо по итогам Всероссийского конкурса на лучшую организацию сферы ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях в 2004 году.
6. Диплом за участие в VII специализированной выставке Энергосбережение ХМАО-Югра в 2005 году.
7. Диплом победителя конкурса в номинации «Экономия энергии и ресурсов» в 2005 году.
8. Диплом 1 степени в номинации «Лучшие достижения в области энергосбережения» в окружном конкурсе в 2005 году
9. Диплом за участие в выставке Югра Экология -2005г.
10. Диплом 1 степени губернатора ХМАО за достижение экономической эффективности в условиях проведения реформы в ЖКХ в 2005г.
11. Диплом Высшей Степени Федерального агенства по строительству и жилищно-коммунального хозяйства за призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию предприятий ЖКХ в новых экономических условиях в 2005г.
12. Диплом 1 степени губернатора ХМАО за лучшие достижения в области энергосбережения среди организаций ЖКХ ХМАО-Югра в 2006г.
13. Диплом губернатора ХМАО за участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда, занявшие III место в номинации «Без травм и аварий» в 2006г.
